巡视整改特色做法成效7篇
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巡视整改特色做法成效7篇

2022-06-04 09:24:07 投稿作者:网友投稿 点击:

巡视整改特色做法成效7篇

巡视整改特色做法成效篇1

  按照县纪委机关、县委组织部《关于召开中央巡视反馈意见整改落实专题民主生活会的通知》要求,围绕中央第六巡视组关于辽宁省的反馈意见和省委书记陈求发在反馈意见会议上的表态发言,对照初心和使命,对照“四个意识”和“四个自信”,我从五个方面进行了深刻反思,感觉自身还存在一定不足,自查出10个问题,深刻剖析了原因,制定了整改措施,形成如下发言提纲。

  一、存在的问题

  (一)学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神方面

  1、学习贯彻不深入不扎实,存在学用“两张皮”现象。自己能认真参加集中学习,但对习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神自学时间相对不够,主要精力都放在了抓分管工作上,学习效果不够深入全面,把握习近平新时代中国特色社会主义思想和十九大精神还没有完全做到深入透彻和融会贯通,在理论与实践有机结合上做的不够。

  2、贯彻“四个着力”和“三个推进”重要指示精神有所松懈。能够按照习近平总书记对辽宁提出“四个着力”和“三个推进”要求,认真落实并推动分管工作,但是在贯彻落实上与实际工作结合的还不够紧密,在抓具体工作上措施不够完善,创造性开展工作还不够多,推动经济发展的能力和水平还有待于进一步提高。

  3、带头修复和维护风清气正的政治生态意识有所放松。经常性认为薄熙来、王珉等人的恶劣影响已经过去了,在与分管部门谈心谈话时也很少提及此类问题,也没有经常敲警钟。

  的意识还需加强。对于“工作留痕”问题也随波逐流,尤其是扶贫工作过于强调“工作留痕”,有“形式主义”倾向。

  4、执行中央八项规定精神还不够到位。对中央八项规定及其精神实质领会还不够深入,特别是对整顿文山会海方面没有很好的解决办法。怕责任落实不够到位,经常性的以会议落实会议。如扶贫工作会议市县都召开会议专门强调了,虽然前期工作已经作了很多,具体工作大家已经很清楚,但我还是为了落实会议,借着集中参会的机会,向各村作了进一步部署和要求,以后应尽量避免此类情况,让村干部腾出时间去开展工作。

  (四)全面从严治党方面

  1、落实主体责任还不到位。还是更多的关注分管工作,对党风廉政建设和反腐败工作存在着“完成规定动作”的心理,忽视了廉政工作对推动经济发展和从严治党的重要意义,也没有将廉政工作与其他重点工作同部署、同落实。

  2、监督责任压的不实。在思想深处主要想的是保持稳定,维护团结协作的工作局面,对分管部门同志关爱多于苛责,侧面导致制度执行不够有力,更没有有效发挥舆论监督和群众监督的约束作用,在带头开展党内监督上,示范作用还不够强。

  3、巡视巡察工作重视不够。觉得巡视巡察工作是阶段性的,思想上没有充分认识,甚至认为会影响一些工作的开展和效率。特别是对分管部门接受巡视巡察时,我也没有给予充分重视,在反馈意见建议后也没有听取整改工作汇报,也没有带领分管部门去研究问题整改措施,这些是政治站位不高、看齐意识不牢的表现。

  (五)中央巡视整改落实方面

  1、对“圈子文化”警惕性还需提高。在思想上对圈子文化的危害性认识敏感度不够,存在老好人思想,坚定拒绝态度有待打磨,如同学和亲朋聚会碍于情面,不知怎么拒绝。

  2.对超职数、超规格配备干部的问题认识不到位。工作中,有时认为配备干部是党委的事,自己主要抓好分管工作,致使干部选拔任用上,顾虑较多,建言献策较少,过于谨小慎微。

  3、整改措施落实不彻底。对于巡视组反馈意见能够主动接受,对号入座,及时进行整改。但在处理整改的阶段性和长期性的关系上,还缺少持之以恒的韧劲,工作缺少创新等问题始终存在,整改的不彻底。

  二、存在问题的原因

  一是理想信念有所弱化。认为受党教育十多年,已经有了一定的理论知识和工作经验,基本能满足工作所需,思想上存在着“无用感”“满足感”等不良倾向。在学习和工作冲突时,经常学习服从于工作,导致学习“欠账”越攒越多。特别是今年通过开展“两学一做”学习教育,发现自己与先辈先进的差距较大,对共产主义远大理想和中国特色社会主义理想信念还没有上升为一种理性自觉、一种持久坚守、一种沉着定力,在精神上及时“补钙”不够,造成了世界观、人生观、价值观这个“总开关”螺丝松动。

  二是党性修养有所放松。在大是大非面前,能够坚决做到保持政治清醒,但打心底还认为“党性”看不见、摸不到,党性修养强不强,跟工作的好坏没有多大关系。在参加党内政治生活时,主观能动性不足,对自己作为副镇长所肩负的职责和使命认识不充分,不自觉地放松了对党性的锻炼。在实际工作中,没有时刻以“四讲四有”合格党员标准严格要求自己,总觉得自己是老党员,不会去碰“高压线”,结果忽视了一些小节和细节上的自律,这种思想如不及时纠正,很容易造成“千里之堤,溃于蚁穴”的后果。

  三是责任担当有所下降。反思自己,在工作中有时会存在经验主义的倾向,放松了自我净化、自我完善、自我革新、自我提高能力的培养。对党风廉洁建设的艰巨性、长期性以及严明政治纪律和政治规矩的极端重要性认识不足,存在“独善其身”思想,认为只要自己在大事大非问题上能坚守原则,不染不正之风,不为不法之事,忽视了对所包村基层党员的教育。

  三、整改措施

  (一)坚持不懈学习贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神

  1、持之以恒学习党的十九大精神。坚决杜绝泛泛而学,空谈空学,注重学用结合,常学常新。坚持在个人学习计划、党支部学习计划中列入党的十九大精神的温习,做到入脑入心学。对分管部门的学习计划主动把关,不仅将党的十九大精神长期纳入学习计划,还要将学习成果运用到实际工作中。

  2、把“四个着力”和“三个推进”重要指示精神融入到各项工作任务落实中。以“两学一做”常态化制度化为引领,把“四个着力”和“三个推进”精神实质认真学反复学,把落实四个着力”和“三个推进”作为首要的政治任务,真正做到学懂、弄通、做实,充分认识习近平新时代中国特色社会主义思想的重大意义和深刻内涵,真正的结合实际去指导实践、推动工作。

  3、带头修复和维护风清气正的政治生态。把薄熙来、王珉等反面典型运用到对下级的教育指导当中,时刻做到引以为戒,警钟长鸣,防微杜渐。采取反面教材和正向激励相结合的方式引导干部群众干事创业,充分认识政治清明对发展环境的影响,持续营造良好的政治生态。重点抓好政府系统党风廉政建设,尽快安排好牵头部门,做好工作衔接。

  4、严格落实意识形态工作责任制。主动对标上级部门、对口单位、兄弟乡镇,深入掌握意识形态工作的本质,多学多看多听,从根源解决不会干的问题。不断借鉴好的工作经验,结合镇里实际,积极开展好分管领域的意识形态工作。

巡视整改特色做法成效篇2

  新的《中国共产党巡视工作条例》是中国共产党不断探索完善对权力监督的有效形式,推出了新的党内巡视制度,受到全党、全社会的广泛关注。为我们今天制定巡视条例提供参考依据。

  一是中国共产党新的巡视工作条例改进了巡视工作领导体制,明确要求“中央巡视工作领导小组应当加强对省、自治区、直辖市巡视工作的领导”,加强了巡视工作的独立性。

  二是中国共产党新的巡视工作条例从有利于发现问题、形成震慑出发,将党的十八大以来一些行之有效的创新做法充实进来,增加了“抽查核实领导干部报告个人有关事项的情况”“向有关知情人询问情况”“开展专项检查”等工作方式,赋予了巡视工作更大权限。

  三是中国共产党新的巡视条例规定“依靠被巡视党组织开展工作,不干预被巡视地区(单位)的正常工作,不履行执纪审查的职责”,并将“工作中超越权限,造成不良后果”列为对巡视工作人员责任追究的情形,强化了巡视工作的问责性。

  四是中国共产党新的巡查条例写入十八大以来中央巡视制度的一系列新举措,包括巡视组长一次一授权、开展机动灵活的专项巡视等。符合巡视工作实际,使巡视工作更加具有制度性。

  五是中国共产党新的巡视条例强调问责和追责。明确规定开展巡视工作的党组织承担巡视工作的主体责任,如果领导巡视工作不力、发生严重问题,将被追责,增强了巡视工作的成果性。

巡视整改特色做法成效篇3

  根据市委巡察组工作领导小组《关于认真落实巡察反馈意见整改“回头看”的通知》的文件精神,我单位高度重视,按照巡察整改“五查”任务量化表要求,认真查找自身存在问题,对问题逐一明确措施、认真整改,着力加强长效机制建设,确保整改工作全面推进。现将整改情况报告如下:

  一、加强组织领导,落实工作责任

  为确保巡察“回头看”工作更好的贯彻落实,晋州市巡察工作领导小组办公室《关于关于认真落实巡察反馈意见整改“回头看”的通知》下发后,我们迅速召开专题会议,认真学习领会《通知》精神,研究贯彻落实措施。及时成立了以党组书记、局长为组长、党组成员为副组长,相关科室负责人为成员的反馈意见整改“回头看”工作领导小组。领导小组按照责任分工,坚持主要领导亲自抓、负总责,专题部署、研究和推进整改落实工作,明确提出问题不解决不松手、整改不到位不罢休。分管领导具体负责、直接抓,层层抓落实,按照“一岗双责”要求,切实加强对所分管整改工作的指导把关,各科室各司其职,密切配合,通力协作,对整改问题逐个落实责任同时,明确任务目标,落实责任,力戒形式主义,不走过场,务求实效。

  二、按照“五查”要求,切实做好整改

  我单位认真对照《巡察整改“五查”任务量化表》及《市委第二巡察组关于巡察规划局党组的反馈意见》中列出的三个方面10项问题,逐一对照检查,对本单位关于落实巡察反馈意见整改进行“回头看”,认真查摆,举一反三,剖析工作中存在的薄弱环节,确保自查内容全覆盖。根据巡察“问题清单”,领导班子成员主动辨析问题、挑实责任,科室(单位)负责人主动认领问题、划定责任,全局上下层层带动,深入分析查找问题的根源,逐项制定整改落实的举措经过全面梳理,目前已基本整改完成。

  三、巩固整改成果,建立长效机制

  重点加强监督,抓好相关措施和制度的贯彻落实。对已经完成的和取得阶段性成果的整改任务,定期开展“回头看”,重点查看问题是否彻底解决到位,看是否出现反弹,查看是否有类似问题发生,查看相关措施是否切实有效,查看建立的制度是否严格落实。通过“回头看”,查漏补缺,巩固成果,确保整改落实有始有终、扎实推进。

  市规划局的“回头看”问题整改虽然取得了阶段性效果,但由于很多历史遗留问题形成原因多样、情况较为复杂,还存在很多不足和欠缺之处。下一步,我们将以市委巡察“回头看”为契机,按照中央和省委市委全面从严治党的要求,认真落实市委的决策部署,始终如一地抓好市委巡察“回头看”反馈意见的整改落实,为推动全面从严治党主体责任落实打下更加坚实的基础。具体工作中,我们将对已经完成的整改任务,及“回头看”整改任务,再巩固提高整改成果;对需要较长时间整改或整改不到位的问题,制定有效举措,重点监督检查,确保整改到位;对出现的新情况新问题,立行立改,做到件件有落实,事事有回音。真正通过整改让广大群众感受到巡察整改给我局带来的新作风、新气象、新变化。

巡视整改特色做法成效篇4

  多年来本人一直把严守党的纪律作为思想和行动的基本准则,毫不动摇地坚持党的领导,坚持同中央和省委保持高度一致,在任何情况下都做到政治信仰不动摇,政治立场不含糊,政治方向不偏移。始终做到了立场坚定,旗帜鲜明,自觉的同党中央在思想上、政治上、行动上保持一致,讲政治,守纪律,始终坚持党的基本理论,基本路线,基本纲领,基本要求高度统一,自觉学习、遵守党章,深入学习贯彻落实党的十八大精神和习习近平总书记一系列重要讲话精神,坚决贯彻党中央、省委、院党委的决议、决定,做到令行禁止,严格执行党内政治生活纪律,贯彻民主集中制,注重发扬民主,自觉按照党的组织原则和党内政治生活准则办事,恪守党章和党纪国法,认真落实党风廉政建设责任制,努力管好所在部门和人员,切实做到清正廉洁、务实为民。

巡视整改特色做法成效篇5

  世上的很多事都是难以预料的,成功常常伴随着失败,失败往往孕育着成功。下面是众鑫文档网小编为您推荐在国有企业落实中央巡视整改要求深化以案促改工作推进会上的讲话发言。

  按照省委关于中央巡视反馈问题整改的统一部署,今天召开全省省管国有企业落实中央巡视整改要求、深化以案促改工作推进会。省委对开好这次会议和省管国有企业抓好巡视整改、深化以案促改工作高度重视,省委书记会前专题听取了省纪委监察委的汇报,明确要求:“要以这次推进会为契机,深入贯彻落实习近平总书记关于坚持标本兼治、不断以治标促进治本、夺取反腐败斗争压倒性胜利的重要指示,认真落实省委《关于推进以案促改制度化常态化的意见》,牢固树立‘四个意识,自觉践行‘两个维护’,以巡视整改引领以案促改,以以案促改推进巡视整改,持续优化国有企业政治生态和发展环境,为省管国有企业持续健康发展、新时代中原更加出彩提供坚强保障”。

  省委副书记、省长也对深化省管国有企业以案促改、以党的建设高质量推动国有企业改革发展高质量提出了明确要求。今天召开这次会议,既是推动中央巡视反馈意见整改的重要举措,也是对省管国有企业以党的建设高质量促进企业发展高质量的加力推动;既是针对全省国有企业各级党组织和广大国有企业领导人员开展的一次警示教育,也是省委对广大省管国有企业党员干部关怀厚爱的具体体现。这次会议的主要任务是:深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,认真贯彻落实省委X届X次全会精神和省委《关于推进以案促改制度化常态化的意见》,传达贯彻省委书记对全省国有企业抓好巡视整改、深化以案促改工作的要求,以XX等违纪违法典型案件为反面教材,深入推进省管国有企业巡视整改和以案促改工作,不断净化优化省管国有企业政治生态和发展环境,推动中央巡视反馈问题真改实改、全面整改,为省管国有企业持续健康发展提供坚强保障。待会儿,副省长还要作讲话、提要求。下面,我先就省管国有企业认真落实中央巡视整改要求,持续深化以案促改工作,讲三点意见。

  一、提高政治站位,统一思想认识,切实增强落实中央巡视整改要求、深化国有企业以案促改工作的责任感紧迫感

  去年以来,在省委的坚强领导和省纪委的直接推动下,省管国有企业普遍开展了以案促改工作,加强了企业党的建设,净化了企业政治生态,促进了国企改革发展,收到了较好的政治效果、经济效果和社会效果。实践证明,以案促改是深化标本兼治的有效载体,是管党治党的有力举措,对助推国有企业持续健康发展具有重要意义。我们要站在夯实中国特色社会主义重要物质基础和政治基础的高度,举一反三抓整改,标本兼治促发展,努力为全省高质量发展作出新的更大贡献。具体要从三个方面来认识。

  (一)要从贯彻落实习近平总书记关于国有企业要坚持党的领导、加强党的建设重要指示的高度,认识以案促改的重要性。习近平总书记强调,国有企业是我们党执政兴国的重要支柱和依靠力量。把国有企业建设好、把工人阶级作用发挥好,对巩固党的执政地位、巩固我国社会主义制度具有十分重大的意义。从中央巡视反馈意见和查处的国有企业案例来看,有的企业还存在只讲经济属性,忽视政治属性的模糊认识;存在“只要赚钱就行、少讲党的领导”的错误观点;存在忽视党的建设优势、丢掉党的建设光荣传统的错误做法;存在党建工作抓而不实、党建工作与企业生产经营“两张皮”的突出问题,甚至有的企业党组织长期不换届、组织不健全等等。落实巡视整改,深化以案促改,就是要聚焦国有企业在党的领导、党的建设以及领导班子建设方面存在的问题,进行全面“体检”,做到“对症下药”,唤醒、压实国有企业党组织管党治党政治责任,推进解决国有企业党的领导弱化、党的建设缺失、全面从严治党不力问题,真正把党的政治优势、组织优势厚植为国有企业的发展优势,使国有企业成为党和国家最可信赖的依靠力量。

  (二)要从做强做优做大我省国有企业、为全省高质量发展奠定坚实物质基础的高度,认识以案促改的必要性。我省国有经济总量较大,国有企业地位举足轻重,在全省经济社会发展中发挥着重要的引领、支撑和带动作用。但是,我们也要清醒看到,当前我省国有企业改革正处于爬坡过坎、转型解困的攻坚期、深水期,各类风险易发高发,企业改革发展面临很多矛盾和问题。比如,这次中央巡视组反馈意见指出“部分国企债务和地方金融机构信用风险居高不下,有的国有企业资产负债率远高于全省平均水平”。还有的企业法人治理结构不完善,管理体制不科学,管控机制有漏洞,管理方式粗放化等等。这些问题如果解决不好,将严重制约我省国有企业做强做优做大。深化以案促改,就是要深挖典型案例反映出来的企业在权力运行、监督制约、体制机制等方面存在的问题,有针对性地建章立制,完善管理制度,堵塞监管漏洞,促进企业经营管理更加规范,最大限度地压缩违纪违法行为产生的空间,为国有企业改革发展提供坚强保障。

  (三)要从建设高素质国有企业领导人员队伍、带领开创企业发展新局面的高度,认识以案促改的紧迫性。习近平总书记指出,我国国有企业领导人员,不是西方国家的企业家,也不是我国民营企业的企业家,大家手中的权力是党和人民赋予的,经营的是国有资产,要坚定信念、任事担当,听党话、跟党走,能够经受各种风险和挑战考验。从总体上讲,这些年来我省省管国有企业在省委省政府的坚强领导下,坚持党的建设和企业发展“两手抓”,锐意改革、开拓创新,加强管理、搞活经营,多举措、全方位地加强企业党的建设,推动企业的高质量发展,取得了可喜的成绩。广大省管国有企业干部履职尽责、担当奉献,为国有企业改革发展作出了很大贡献,这一点要充分肯定。但是存在的问题也不少,中央巡视组深刻指出,我省在XX等重点领域腐败依然严重,一些国有企业领导人员“前腐后继”,主要负责人严重违纪违法等。深化以案促改,就是要认真贯彻落实习近平总书记关于“坚持标本兼治、不断以治标促进治本”的重要指示要求,坚持一手惩、一手治,教育引导国有企业党员干部特别是领导人员从案例中汲取教训,时时刻刻以典型案例警示自己,以更高的标准要求自己,切实做到清清白白做人、踏踏实实工作、兢兢业业干事,为企业改革发展把好舵、压好舱。

  二、汲取惨痛教训,深化以案促改,做“对党忠诚、勇于创新、治企有方、兴企有为、清正廉洁”的国企领导人员

  习近平总书记指出,国有企业领导人员是党在经济领域的执政骨干,是治国理政复合型人才的重要来源,肩负着经营管理国有资产、实现保值增值的重要责任,必须做到对党忠诚、勇于创新、治企有方、兴企有为、清正廉洁。党培养一名国有企业领导人员很不容易,组织付出了巨大心血,个人也需要多年艰辛奋斗。一旦贪腐落马,一切都归零。我们一定要汲取教训、反躬自省,勇于担当、严格自律,做国有资产的忠诚卫士。

  (一)对照典型案例查一查是否对党忠诚,做到心中有党、坚持党对国有企业的领导。习近平总书记指出,国有企业领导人员对党忠诚,就是要心中有党、坚定理想信念,坚持党对国有企业的领导,坚决贯彻党中央决策部署。从中央巡视反馈问题和我省巡视、监督执纪发现问题看,不少国有企业党员干部在对党忠诚方面有很大差距。

  有的理想信念动摇,不注重锻炼自身的党性修养,不信马列信鬼神,世界观、人生观、价值观这个“总开关”出现了松动。个别人在思想上认为共产主义事业是不着边的事情,而相信资产阶级所奉行的个人主义、拜金主义,在认识问题上产生了很多偏差,处理问题首先考虑自己的利益、家庭的利益,一心一意为自己多谋私利,完全抛弃了共产党人全心全意为人民服务的宗旨意识。正是因为动摇了、丢掉了共产党人的理想信念,背离了、忘记了共产党人的价值追求,他们才利益观扭曲,违规从事营利活动,滑向了不可自拔的深渊。

  有的坚持党对国有企业的领导不够,党的意识淡化,党的建设不落实。个别人三十多年没有参加过系统的政治理论学习和培训,平时所谓学习只是走过场,导致自己政治理论水平不高,使得自己党性观念、组织观念、法律观念不强。结果忘记了自己是党组织成员,迷失了方向,偏离了党的领导,自己不仅被温水煮青蛙,还对企业造成了重大损失。

  有的不坚决贯彻党中央的决策部署。有的滥用职权、拉票贿选,利用企业资源为自己的政治前程铺路;而继任者忘了前车之鉴,无视中央八项规定精神和党中央关于严明换届纪律的部署要求,公然拉票贿选,严重毒化了政治生态。作为一名国有企业领导人员,要时时刻刻把稳对党绝对忠诚这个“方向盘”,把对党忠诚浸入到血液里、骨髓里,党中央提倡的坚决响应、党中央决定的坚决执行、党中央禁止的坚决不做,确保党中央关于国有企业改革发展的一系列决策部署落地生根,让党信得过、靠得住、能放心。要持续深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想这一当代中国最新的马克思主义,不断增强政治定力、纪律定力、道德定力、抵腐定力,永远牢记国有企业是中国特色社会主义的重要物质基础和政治基础,坚定搞好国有企业的信心和决心,确保国有资本和国有企业的领导权始终牢牢掌握在党的手中。

  (二)对照典型案例查一查是否勇于创新,做到治企有方、兴企有为。总体来看,我省省管国有企业的绝大部分领导人员都能够做到敢担当、善作为,把企业的改革发展放在心上、扛在肩上、抓在手上。但也有少数领导人员对工作消极应付、得过且过、不思进取,当一天和尚撞一天钟,顺境时守摊子、混日子,逆境时甩担子、撂挑子。

  有的不想担当,奉行“多干多错、少干少错、不干不错”的错误思想,不愿触及矛盾、啃硬骨头,遇到问题绕道走,好像企业发展跟他关系不大。

  有的不敢担当,前怕狼后怕虎,甚至借口管得紧、要求严,该做的决策也不做了,该拍板决定的事也不拍板了,该上的项目也不上了,为了不出事,宁愿不干事。

  有的不会担当,面对经济下行压力和企业发展瓶颈问题束手无策,本领恐慌、能力不足,不想办法、不出实招,避实就虚、坐而论道,让企业错失发展良机。比如,有的作为企业“掌舵人”却甘当“二传手”,对企业党的建设和改革发展工作能拖则拖、得过且过,面对企业持续严重亏损的局面毫无作为,还自称“有将才、无帅才”,为自己的庸碌无能开脱。出现这些行为,说到底还是私心作祟,只管自己逍遥自在,不管企业生存发展。贪污受贿是腐败,占着位子不作为、拿着俸禄不干事,贻误党和人民事业,同样是腐败,也是绝对不能容忍的!当前我省国企改革已经进入关键阶段,一些重点难点问题亟待突破。

  省管国有企业领导人员要敢于动真碰硬、攻坚克难,创造性开展工作,遇到挫折撑得住,关键时刻顶得住,扛得了重活,打得了硬仗,经得住磨难,带领国企成为坚决贯彻执行党中央决策部署和省委工作部署的重要力量,成为贯彻新发展理念、全面深化改革的重要力量,成为实施“走出去”战略、“一带一路”建设等重大战略的重要力量,成为促进我省经济社会发展、保障和改善民生的重要力量,成为我们党赢得具有许多新的历史特点的伟大斗争胜利的重要力量。

  (三)对照典型案例查一查是否清正廉洁,做到谨慎用权、严守底线。近些年被查处的国有企业领导人员都有一个共同点,就是没有经得住诱惑,私欲膨胀,把“公产”当“私产”,把手中的权力当成自己谋私利的工具。有的。。。有的。。。有的。。。罪莫大于多欲,祸莫大于不知足。国有企业的领导人员处在经济工作的前沿,面对的诱惑多,必须洁身自好、守住底线,清白做人、干净做事,把自己的一举一动、所作所为同企业的形象联系起来,时刻以肩负的责任警醒和鞭策自己,以规矩立言立行,按法纪用权干事,不触红线、不破底线、不越雷池半步。要坚持秉公用权,以“计利当计天下利”的情怀,切实做到公私分明、克己奉公,切实肩负起管好国有资产、实现保值增值的重要责任。

  三、强化责任担当,狠抓整改落实,确保党中央全面从严治党战略部署在国有企业落到实处

  在全面从严治党标准越来越高、要求越来越严的情况下,省管国有企业仍然接连发生这样的典型案件,充分反映出国有企业在把党的政治建设摆在首位上还有较大差距,在始终保持高压态势正风反腐上还有较大差距,在以国企党建高质量推动国企改革发展高质量上还有较大差距,这也充分印证了习近平总书记关于全面从严治党还远未大功告成、必须坚定向前的英明判断。国有企业监管部门的党组织和省管国有企业各级党组织要坚决扛起政治责任,以巡视整改为契机,推动以案促改制度化常态化,推动省管国有企业全面从严治党不断取得新成效。

  (一)以党的政治建设为统领,坚决守牢国有企业改革发展的“根”和“魂”。国有企业是党领导的国家治理体系的重要组成部分,坚持党的领导、加强党的建设是国有企业改革发展的“根”和“魂”,是国有企业发展壮大的独特优势。国有企业具有很强的政治属性,必须旗帜鲜明讲政治,以政治建设为统领,着力解决党的领导、党的建设弱化、淡化、虚化、边缘化的问题,守好国有企业改革发展的“根”和“魂”。

  要推动习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神深入人心、落地生根。中央巡视组反馈意见指出,我们省学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神重形式轻落实、学习表面化程式化。这虽然是给全省提出的问题,但在国有企业也不同程度存在,甚至表现得更加突出。通报的典型案例也表明,不注重政治理论学习是思想滑坡的开始。国有企业监管部门党组织和省管国有企业各级党组织要把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神作为首要政治任务,切实抓实抓好,用这一光辉思想武装国有企业全体人员头脑,着重在领悟精髓、活学活用上下功夫,真正将其转化为做强做优做大国有资本、建设一流企业的生动实践。

  要严明政治纪律政治规矩,把“两个坚决维护”作为根本政治任务,严防“七个有之”,严肃查处对党不忠诚不老实、两面人、有令不行有禁不止、上有政策下有对策等行为,把爱党、忧党、兴党、护党落实到经营管理各项工作中。要严肃党内政治生活,严格执行党内政治生活若干准则,传承好、落实好批评和自我批评、“三会一课”、民主生活会等优良传统和基本制度,让国有企业领导人员在党内政治生活中经常接受政治体检,净化政治灵魂,增强政治免疫力。

  (二)持之以恒正风反腐,推动国有企业政治生态实现根本好转。省管国有企业接连发生“前腐后继”问题,警示我们在全面从严治党这个问题上,决不能有差不多了,该松口气、歇歇脚的想法,不能有打好一仗就一劳永逸的想法,不能有初见成效见好就收的想法,必须以坚如磐石的决心、坚不可摧的意志把反腐败斗争引向深入,推动形成风清气正的政治生态,为国有企业全面深化改革保驾护航。

  要打好作风建设持久战,坚决防止“四风”问题回潮反弹。要把能不能贯彻落实好中央八项规定精神,作为检验是否同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致的重要标尺,始终坚持问题导向,紧盯“四风”问题的新形式、新动向,警惕穿上隐身衣的享乐主义、奢靡之风,力戒形式主义和官僚主义,着力治理表态多调门高、行动少落实差等突出问题。强化日常监督管理,把工作圈管理和社交圈管理衔接起来,把八小时之内的管理和八小时之外的管理贯通起来,畅通群众举报渠道,对仍然顶风违纪的,坚决查处、绝不姑息,以钉钉子精神推动作风建设不断取得新成效。

  要始终保持高压态势,坚定不移惩治腐败。牢牢抓住惩治这一手不放松,坚持无禁区、全覆盖、零容忍,坚持重遏制、强高压、长震慑,紧盯关键少数,重点查处党的十八大以来不收敛、不收手,问题线索反映集中、群众反映强烈,政治问题和经济问题交织的腐败案件,严肃查处发生在企业改制重组、产权交易、投资并购、物资采购、招投标等重点领域和关键环节的腐败案件,推动反腐败斗争压倒性态势向压倒性胜利转化。

  要积极推进以案促改制度化常态化,努力从根本上解决屡查屡犯、边改边犯、“前腐后继”问题。我们探索开展以案促改工作,初衷就是认真贯彻落实习近平总书记关于“坚持标本兼治、不断以治标促进治本”的重要指示要求,着力破除在一些地区和少数单位发生的“前腐后继”怪象。要认真贯彻落实省委《关于推进以案促改制度化常态化的意见》,把以案促改作为“三不”一体推进的有效载体、作为净化优化政治生态的重要举措,强化措施,真改实改。要强化制度刚性约束,完善并严格执行“三重一大”决策制度,深挖违纪违法案件反映出的投资并购、改制重组、产权转让、招标投标、选人用人等重点领域和关键环节存在的制度漏洞,完善监管机制,坚决杜绝各种乱象。要强化警示教育,通过编印警示教育资料、召开警示教育大会等多种形式,开展深入人心的警示教育活动,用身边事教育身边人,以案明纪、以案说法,真正使干部在思想上受到教育、灵魂上受到洗礼,努力把查办案件成果转化为警示整改效果,铸牢国有企业领导人员拒腐防变的思想防线。

  (三)全面落实管党治党政治责任,促进国有企业党的建设高质量。这次中央巡视,是对我们的一次全面“政治体检”,也是对我们管党治党存在问题的一次“集中会诊”,更是对党员干部的一次深刻党性教育和警示提醒。要结合巡视反馈意见和典型案件暴露出的问题,着力在抓重点、补短板、提质量、强效果上下功夫,不断提高国有企业党的建设质量。

  要切实扛起管党治党责任。加快建立管思想、管工作、管作风、管纪律的从严管理体系,持续营造严的氛围。国有企业监管部门要明确管资本就要管党建的责任,做到国企党的建设与国资监督管理和企业改革发展协同推进。国有企业党委要坚持抓好党建是最大政绩,把全面从严治党体现在经营管理与改革发展的各个方面,做到真管真严、敢管敢严、长管长严。要建强国有企业基层党组织,以提升组织力为重点,突出政治功能,探索不同层级党组织发挥作用的有效途径和方式,推动党的建设与改革发展深度融合,切实把党建优势转化为发展优势。国有企业党委书记既是企业的负责人,更是党的领导干部,要时刻牢记自己首先是党委书记,自觉把抓好党建、管党治党作为重要的政治责任担负起来。这一点一定要旗帜鲜明、态度坚定。国资委、国有企业纪检机构要敢于动真碰硬,督促党委落实主体责任,认真解决企业监督监管缺失、执纪问责不严问题,要下真功夫抓好以案促改,切实履行好监督第一职责。今后,我省省管国有企业如果再发生“前腐后继”的问题,既要依纪依法严惩涉案人员,又要坚决追究所在单位党组织和党员领导干部的责任。

  要推动巡视整改见底见效。国有企业监管部门党组织和省管国有企业各级党组织要把扎实做好巡视“后半篇文章”作为对党忠诚的实际行动,对中央巡视反馈意见涉及的问题,下大功夫整改解决,不改彻底不罢休、不见效果不收兵,彻底扭转有巡不改、屡改屡犯、敷衍应付等情况。不管是这次反馈意见点到的国有企业,还是没有点到的国有企业,都要提高政治站位,主动自我加压、自我检查、自我整改,以今天会议通报的典型案例为镜鉴,深刻反思、查摆问题、查找漏洞,有则改之、无则加勉,谁都不能当“看客”。

  要激发国企干部职工干事创业热情。当前,我省国有企业改革发展正处于爬坡过坎的关键时期,要坚持严管和厚爱结合、激励和约束并重,激励广大国企干部撸起袖子加油干,为全省高质量发展努力工作。要坚决贯彻和准确执行“三个区分开来”的要求,全面落实中央《关于进一步激励广大干部新时代新担当新作为的意见》,既要督促企业领导人员自觉履行组织赋予的各项职责,严格按照党的原则、纪律、规矩办事,严格在宪法法律范围内活动;又要探索建立崇尚实干、主动担当、加油鼓劲的正向激励体系,坚决惩治贪腐者、问责庸懒者、查处诬告者、宽容失误者、保护担当者,特别要严查那些出于私心、别有用心的造谣、诽谤、诬告行为,旗帜鲜明为敢担当的干部担当,为敢负责的干部负责,帮助干部打消思想顾虑,努力形成“当干部必作为、让干部敢作为、促干部想作为”的干事创业、风清气正的良好氛围。同时,也要准确把握政策界限,防止拿容错当“保护伞”,搞纪律“松绑”,始终确保容错在纪律红线、法律底线内进行。

 

 

巡视整改特色做法成效篇6

  按照此次专题民主生活会要求,商丘中支党委紧扣"加强党的建设,严守党的纪律,从严管党治党"主题,聚焦巡视发现问题,认真组织学习研讨、广泛征求意见建议、深入开展谈心谈话,对党委班子存在的全面从严治党方面的突出问题进行了深入查摆,深刻剖析了问题产生的原因,明确了今后的努力方向和整改措施。现将党委班子对照检查情况报告如下:

  一、存在的主要问题

  商丘中支党委班子自始以问题为导向,先后通过群众提、自己找、集体议等形式,并结合分行巡视、上级行检查等情况,深入查摆了领导班子在全面从严治党方面存在的问题。具体如下:

  (一)加强党的建设方面

  1.党建基础工作有短板。近年来,党委班子虽然层层建立了党建工作责任制,看起来党在管党治党,但在一些环节上落实得还不够好、不够实,没有管到位上、严到份上。如,此次征求意见,有同志提出要加强党支部建设,强化对各部门党建工作的监督检查力度。这表明,班子成员对各支部党建工作督促、指导力度不够,检查业务工作多、检查党建工作少,落实管党治党主体责任不够细致,层层传导压力不到位。

  2.会议制度落实有偏差。主要表现在:片面认为党委会就是用来"抓中心议大事"的,对工作中的一些"小事"和具体事务可以通过行长办公室部署落实,对预算分配方案、班子成员分工、先进集体和先进工作者等事项未在党委会集体研究。分行巡视明确指出了该问题。表明党委班子对会议制度学习不到位,掌握了解的不透彻。

  3.理论指导实践有差距。表现在中心组学习上,班子成员参加集体学习的时间多,坐下来共同讨论、研究的时候少,研讨报告的深度不够,与业务工作结合的不够紧密,调查研究报告被上级行党委批示的不多。此次征求意见,有同志提出了这一点,班子成员也都意识到了。这表明,党委班子在学习型领导班子建设上还有待加强,学习成效还需要深化。

  4.党建工作合力有不足。近年来,虽然党委班子一直坚持党建工作与中心工作同谋划、同考核、同部署,但在落实过程中,仍然存在党建与业务工作脱节、分工不够明确、协作不够通畅等问题,影响了党建工作齐抓共管格局的形成。征求意见时,有同志提出了这一点。表明党委班子在坚持上下联动,一级带着一级干、一级做给一级看,层层压实党建责任方面还需要加强。

  5.干部队伍建设有欠缺。主要表现在:对个别部门负责人及部分重要岗位人员长期未交流、长期借调县支行人员等问题,党委班子虽然意识到了,但没有下大力气及时予以解决,一定程度上影响了干部职工干事创业的热情。这个问题,分行巡视时明确指了出来。这表明党委班子在岗位人员管理和干部队伍建设上还有待加强。在交流谈心时,职工对强化岗位交流、帮助全面发展等都有所反映。

  (二)严守党的纪律方面

  6.纪律规矩执行不够严格。近年来,党委班子研究修订和完善了一大批管人管权、规范费用支出的各项制度,并分别于20x和2017年开展了"学习新规落实新规"和"守纪律讲规矩"大讨论活动。但在实际工作中,仍然存在纪律规矩执行不够严格的现象。比如,去年分行巡视发现的20x年在会议费中列支招待费问题、20xx年1-6月无公函接待问题。虽然此后该类问题被杜绝,但也表明党委班子对新常态的学习、适应慢了半拍。

  7.岗位(廉政)风险防控存在漏洞。主要表现在党委班子对制度执行情况的管理监督还不够到位,仅仅抓在了"严"的面,还没有抓到"细"的点。比如,去年分行巡视,暴漏出财务制度执行不到位、存在风险隐患问题。又如,分行巡视发现的个别时间货币发行管理未按制度操作问题。表明党委班子在抓管理和监督上还有缺位,这一点,班子成员都有深刻认识。

  (三)从严管党治党方面

  8.党建统领作用不够突出。近年来,虽然班子成员对"把抓好党建作为的政绩"都有深刻的认识,但实际工作中,仍然存在党建工作和业务工作不平衡的问题,个别党委成员认为一天忘了从严治党,不会出什么问题,而具体业务一天不做,就可能立马出问题,认为管党治党非常重要却未必特别紧急,在业务上花的精力多,党建上花的精力少。这表明,党委班子落实党建工作统领发展全局的本领还有待提升。征求意见时,干部职工对此也有所反映。

  9.党员教育管理不够细致。主要表现在党委班子虽然能够通过行长接待日、行长信箱等听取职工意见建议,坚持带头上党课,开展党员干部在企业兼职、职工参与非法集资排查等,但经常走出去,面对面、一对一交流思想状况的时候少,对职工想什么、关心什么了解掌握不透,对职工存在的问题和消极情绪缺乏引导教育。去年,辖区出现了退休人员工资被法院强制执行、县支行人员涉嫌违法被公安拘留等问题。今年,巡视整改过程中又发现了漏缴党费问题。表明党委班子在党员教育管理方面存在不经常、不到位,沉不到底、生不了根的问题。

  10.依法行政意识不够牢固。去年,党委班子在辖区开展了"法治央行建设年"活动,也组织举办了几期依法行政专题培训班,但在实际工作过程中,有时还不能把依法行政各项要求落实到每一项工作。比如,去年分行巡视发现的行政处罚偏松、应检查未检查、检查程序不规范等问题。说明班子在抓依法行政、依法治行方面还停留在强调部署上,检查落实力度还有待加强。

  11.内部监督制约不够到位。去年,郑州中支对商丘中支进行"两个加强、两个遏制"专项检查,发现了"异常报账现象",目前,该问题正在调查处理。分行巡视也指出了该问题。表明党委班子在财务管理上还存在薄弱环节,内部控制还存在漏洞,党委主体责任和纪委监督责任落实还不够到位。

  二、产生问题的原因分析

  商丘中支党委领导班子之所以存在上述这些全面从严管党治党方面的问题,具体分析主要有以下四个方面的原因。

  (一)理论学习主动性不足致使理想信念不够坚定。商丘中支班子都是受党培养了几十年,在人民银行工作锻炼了几十年的干部。经过去年群众路线教育实践活动和"三严三实"专题教育的洗礼,大家都在理想信念的认识和树立上有了质的飞跃。但由于事务性工作较多,能深入持久的加强理论学习仍旧不够,特别对马克思主义、毛泽东思想和中国特色社会主义理论体系的原著精研细读的较少,对习总书记系列讲话与党史国史关联起来系统学的较少,导致思想境界跟不上,理论指导工作的实效不强。对于怎样用党建统领发展全局来谋划工作、解决问题还缺乏长远性的研究。特别对总分行政策要求的学习转化还不够精准,推动工作与全面从严管党治党的站位高度还有一定差距。

  (二)世界观持续性改造不及时致使党性修养松懈。对照正反典型分析,中支党委班子的党性修养还未做到持续锻炼。在权力观上没有坚持辩证地认识规律,党建统领作用不突出、纪律规矩落实不彻底,其根源就是没有从发展的角度审视差异、看待问题、解决矛盾,产生了主观性的权力观思想。在地位观上没有正确处理局部与整体的关系、公与私的关系,识大体、顾大局、权为民所用的意识树不牢固,岗位(廉政)风险有漏洞、党员教育管理不细致等问题的产生,根本原因在于一切服务于群众的地位观树的不够牢。在利益观上没有对照理想信念、党章党纪、先辈先进形成价值取向,没有真正坚持个人利益服从整体利益、眼前利益服从长远利益、短期利益服从长期利益的原则,这是产生放松自我修养的根源。

  (三)自觉管束不严致使纪律意识弱化。班子成员都是受党教育了几十年,总认为不用提醒也出不了问题,放松了纪律的自觉管束。面对社会上的一些不良风气虽能经得住诱惑,但没有真正旗帜鲜明地反对。恰恰说明班子成员的麻痹意识增多了,自觉意识放松了,使纪律规矩没有真正发挥作用。长期以往,就会置党的政治纪律、组织纪律、财经纪律于不顾、视党章、廉政准则为摆设,就会害了班子,更带坏了队伍。

  (四)开拓创新不足致使党建统领发展全局的能力不强。党的十八大以来,习近平总书记对加强党的建设提出了许多新思想、新论断、新要求,深刻回答了在新的历史条件下加强党的建设的一系列重大理论和实践问题,贯穿其中的一个核心思想就是党要管党、从严治党。班子成员虽然对党建工作的极端重要性、从严管理党员干部、落实从严治党责任等都有明白清醒的认识,但在思维上还习惯于"不出事"就行,存在求稳怕乱、精神懈怠、怕冒风险的思想。对一些新决策、新要求,习惯于等待上级指示,等待红头文件。说明班子成员的开拓进取意识有所弱化,制约了党建工作能力的提升。

  三、今后的努力方向和改进措施

  针对查摆出的问题及产生的原因,商丘中支党委领导班子将从以下几个方面抓好整改。

  (一)坚持理论学习,增强看齐意识

  1.坚持学习制度。把学习真正摆到重要位置,进一步坚持和完善党委中心组理论学习制度,加强对学习活动的管理,保证党委班子每季度集体学习研讨不少于1次,个人自学每月不少于1次,每人每年撰写的调研报告不少于1篇。结合工作实际,制订中心组长期性学习计划和阶段性学习计划,班子成员结合本人工作情况,制订本人自学计划,阅读规定的书目,做好学习心得笔记。建立健全考勤、报告、学习情况通报、学习成果转化等制度,保证学习效果。

  2.认真钻研理论。认真钻研马克思主义、中国特色社会主义理论体系、社会主义核心价值体系、习近平总书记系列讲话等理论,促进思想解放和观念更新;通过学习,全面理解党的基本路线和方针政策,增强政治敏锐性和鉴别力,坚定马克思主义、社会主义的理想和信念,更加自觉地在思想上、政治上、行动上与党中央保持高度一致。

  3.改进调查研究。建立健全领导班子调研工作机制,围绕事关基层人民银行事业发展的重大问题和关系人民群众切身利益的难点热点问题确定调研主题,改进调研方式,拓宽调研渠道,保证调研实效,班子成员每年下基层、下企业调研次数不少于6次,每年至少亲自撰写1篇与分管业务相关的有深度的调研报告或理论文章,为上级行和各级领导决策提供科学依据。

  (二)落实主体责任,层层传导压力

  4.明确党建工作思路。坚持"抓基层夯基础、抓规范促提高、抓创新求突破、抓典型带整体"的思路,着力在构建党建责任落实、党员干部激励保障、党建协调推进机制上下功夫,并着力抓好党委成员的党建分工责任、党支部书记直接责任的监督检查。

  5.传导压力强化落实。修订完善中支机关和县支行领导班子和领导干部考核评价办法,班子成员每年讲党课不少于2次,对点帮扶不少于4次,各分管领导抓服务型党组织的特色工作不少于1个。

  (三)加强民主管理,加快作风转变

  6.落实联系群众制度。坚持并完善行长信箱、行长接待日等联系群众制度,在坚持"开门接访"的同时,建立健全班子成员"出门走访"制度,多方了解干部职工的思想实际和工作生活需求。不断深化党务、行务、政务公开,不断创新公开方式,畅通公开渠道,丰富公开内容,切实保障职工的知情权、参与权。

  7.建立长效机制。建立完善《领导班子谈心谈话制度》,班子成员制定年度谈心谈话计划,主动与县支行、部门负责人和普通员工一对一、面对面沟通,帮助解决实际困难。每年班子成员与联系行、分管科室干部职工的交流面要达到100%.

  8.提高民主决策水平。建立重要工作部署事前调研论证制度,广泛听取各方面意见,集思广益,充分论证,力求形成的决策充分反映群众需求,力求群众关心的热点难点问题快办、办好。

  (四)强化落实责任,打造良好生态

  9.坚持以上率下。班子成员带头落实重大决策部署,做到一抓到底、抓出成效。敢于承担责任,坚持不懈地抓重点、抓难点、抓工作的薄弱点,特别是对上级行部署的重要任务,亲自督办,跟踪落实,确保有布置、有检查、有落实、有结果。

  10.加强干部培养。健全完善干部轮岗工作制度,灵活采用外派交流、挂职锻炼、内部轮换等不同方式,有针对性地推行干部交流工作。对长期在一个岗位工作的干部予以交流。认真贯彻落实《党政领导干部选拔任用工作条例》,总结经验,不断改进完善干部选拔方式方法。

  11.完善责任追究制度。加大问责力度,对干部有错要问责,无为也要问责。要把问责制贯穿到履责的全过程,事前问责进行提醒,事中问责进行督促,事后问责进行诫勉。

  (五)加强自身建设,做到持之以恒

  12.扎实推进整改落实工作。深化巡视整改,班子成员要身体力行,坚持"一级做给一级看、一级带着一级干",对班子共同存在的问题主动认领,一件一件整改、完成一件销号一件,并及时向职工公开。

  14.加强班子廉政建设。严格落实"两个责任",把顶风违纪列为纪律审查重点,完善制度体系和追究体系建设,切实做到用制度管人、管事、管廉政。认真落实好"一岗双责"的要求,既要抓好分管的业务,又要抓好分管单位和部门的廉政建设。

  15.严格执行纪律规矩。班子成员要身体力行,带头遵守各项纪律规矩,始终保持求真务实、清正廉洁。认真履行领导职责,引领各级党组织和广大党员干部在思想上、政治上、行动上,坚决贯彻中央、总分行党委各项决策部署,保证政令畅通、令行禁止,在重大原则问题上做到头脑清醒、立场坚定、旗帜鲜明。

巡视整改特色做法成效篇7

  中共县委书记

  各位领导、同志们:

  按照省委的统一部署,省委巡视组从今天开始正式对我县进行巡视指导。首先,我代表委、县人大、县政府、县政协对省委巡视组的到来表示热烈欢迎。这次省委巡视组来我县进行巡视,既是代表省委对我县领导班子和领导干部履职情况进行监督检查,又是对我县经济社会发展的促进和鞭策。刚才,省委巡视组作了重要讲话,全面阐述了巡视工作的重大意义,并从巡视组的工作职责、巡视的内容及方式方法等方面作了动员讲话,提出了明确要求。讲话集中体现了省委对巡视工作的要求,我们要认真学习领会,抓好贯彻落实,切实按照巡视组的要求把各项工作做好。下面,我代表县四大班子作个表态发言。

  一是全县上下要充分认识这次巡视工作的重要性。建立巡视制度,是党中央在新形势下从加强党内监督,提高执政能力,保持党的先进性的高度作出的一项重大决策。实行巡视制度,有利于维护党的政治纪律,保证中央、省委的政令畅通,确保党的路线方针政策得到全面贯彻;有利于推动广大党员干部转变作风,狠抓工作落实,形成干事创业的良好氛围;有利于加强党风廉政建设,推进反腐败工作,树立党的形象,巩固党的执政地位。近年来,县四大班子认真落实科学发展观,坚决贯彻党的路线方针政策,全面落实省委、省政府的工作部署和要求,以推进四个发展为目标,大力加强领导班子思想政治建设、作风建设和党风廉政建设,坚持开拓创新,狠抓落实,全县经济社会各项工作取得了新成绩,开创了新局面。这次省委巡视组来我县巡视指导工作,是县委、县政府向省委全面汇报工作的一次重要机遇,是进一步加强领导班子建设的一次重要机遇,也是进一步提升工作水

  平和发展水平的一次重要机遇。全县各级党政组织和广大干部群众都要深刻认识这次巡视工作的重要性,以良好的精神状态和扎实的工作迎接省委巡视组的检查指导。

  二是要积极配合省委巡视组的工作。省委巡视组是代表省委来我县巡视工作的,是省委对我县经济社会发展的一次大检查、大巡视和具体的工作指导。各乡镇、各部门、各单位要坚决按照省委和市委的要求,自觉把思想和行动统一到省委巡视组的安排部署上来,在思想上高度重视,严格按照省委巡视组的部署和要求,加强组织领导,周密安排部署,严肃认真地对待巡视工作,自觉接受巡视组的巡视和监督,努力在整改问题、推动发展上取得突破;在工作上全力配合,严守组织纪律,讲政治、讲大局,积极主动配合巡视组的工作,诚恳对待巡视组的各项监督检查活动,确保巡视组掌握真实情况,确保整个巡视工作有力、有序、有效地开展,达到预期目的。

  三是以巡视工作为动力,高质量完成年度经济社会建设各项工作任务,为“十二五”规划开好局、起好步。巡视组在我县一个月的时间,正好是春耕生产、项目建设等各项工作全面铺开的关键时期。我们要以巡视工作为动力,鼓足干劲,大力倡导扎实苦干实干的要求,以优良的党风促政风、带民风,形成凝聚党气民心的强大力量,努力营造风清气正的干事创业环境,坚定不移地推动全县经济社会加快发展、科学发展、又好又快发展,为加快建设平安和谐作出新的贡献。

  巡视整改表态发言

  同志们:

  这次会议的主要目的是:针对总公司党委巡视反馈意见,宣导《整改方案》全面部署整改工作,明确任务,落实责任,确保整改工作取得成效。

  今年7月31日至8月11日,总公司党委巡视组对吉林省分公司开展了政治巡视。巡视期间,巡视组听取了吉林省分公司党委、纪委和人力资源部等部门的专题汇报,共进行个别谈话40余人次,同时通过受理信访、查阅资料、延伸巡视、调查问卷等多种方式开展工作,学入了解情况。8月30日总公司党委巡视组反馈了巡视意见。省公司党委非常重视此次巡视反馈意见,第一时间成立了巡视反馈意见整改领导小组及巡视整改办公室。先后召开了3次巡视领导小组会议1次党委会议,研究落实整改相关事宜,制定了《整改方案》。

  下面我就做好巡视整改工作,提几点意见。

  一是提高认识、正视差距。此次巡视组反馈了4个方面12个具体问题。党的领导弱化方面3个;党的组织弱化方面5个;从严治党不力方面3个;在落实集团巡视整改方面1个。这4个方面12个具体问题客观地反映了我们的工作同总公司党委的要求还存在的一定差距。对此,我们要勇于自我剖析,正视差距与不足,全力以赴做好整改,真正把整改工作转化为改进工作的具体举措,解决问题的有效对策。

  二是明确责任、切实整改。按照反馈意见的要求,此次整改的时限为二个月。整改方案已经明确每个问题的分管领导、责任部门和完成时限。各牵头的领导要扛起责任,加强对整改工作督促和指导,及时协调解决碰到的难题,切实把整改措施落实到位,坚绝杜绝做表面文章,实际照旧等重形式轻落实现象。各责任部门要在规定的时限内完成认领问题整改报告,报主管领导签字后报巡视整改办公室。

  三是对照问题、自查自纠。此次巡视重点是省公司,仅对三个中支开展了延伸巡视。客观的讲,巡视发现的问题各中支都不同程度的存在。各中支党委要承担起主体责任,对照整改方案和问题清单,开展自查自纠工作。各中支要按照整改方案规定的时限完成本单位自查整改工作,并上报自查整改报告。

  四是强化督查,务求实效。省公司巡视整改办公室要加强对整改工作的督导和检查,及时掌握整改的进度和存在的问题。同时对整改工作不认真,不负责的,严肃追究责任。

  五是以巡视整改为动力,推动公司持续健康发展

  要始终坚持以落实整改促进工作,自觉把整改工作与业务发展、管理工作融为一体,不断把整改工作转化为推动公司发展的强大动力,勤勉履职,扎实苦干,确保完成全年目标,向总公司党委和吉林省全体员工交一份满意答卷。


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