政治鉴定报告四个意识四个自信(3篇)
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政治鉴定报告四个意识四个自信(3篇)

2023-05-05 15:00:05 投稿作者:网友投稿 点击:

篇一:政治鉴定报告四个意识四个自信

  

  四个意识牢不牢四个自信有没有个人对照检查材料

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  四个意识牢不牢四个自信有没有个人对照检查材料

  按照要求,我认真对照思想动态和工作实际,紧紧围绕“政治功能强不强、“四个意识”牢不牢、“四个自信”有没有、工作作风实不实、发挥作用好不好、自我要求严不严”等方面,深入进行了对照检查。现将个人对照检查情况报告如下。

  一、存在的问题

  (一)政治功能强不强方面。

  一是政治理论学习不够深入。学习形式多限于集中学习,很少静下心抽时间自学。对新时代中国特色社会思想、十九大精神和新修订的党章的学习还不够系统。

  二是提升政治自觉的主动性不够强。没能把全面从严治党上升到关乎党的事业兴衰成败的高度来看待,对结合发展实际的工作特点、规律把握不够。

  三是理想信念有所弱化。没有真正把群众利益作为工作的出发点和落脚点,仅仅把抓好具体业务工作作为实现共产理想的使命。

  (二)“四个意识”牢不牢方面。

  一是政治思想境界还不够高。认为自己只是一名普通党员干部,“听党话、跟党走”就是最大的讲政治,对政治意识的理解还有一定局限性。

  二是大局视野还不够宽。在落实工作上认为只要做好自己分内的事就可以了,其他的问题自有组织和领导来把握。

  三是对核心意识的理解不够准。片面认为核心意识就是“一把手”意识,就是党组织意识,站位不高,还不能完全从政治高度分析^p政治问题。

  (三)“四个自信”有没有方面。

  一是对中国特色社会制度、理论体系的学习和认识停留在抽象性、概念性的层面上。

  二是对社会上存在的“共产渺茫论”和拜金、享乐、个人以及资产阶级腐朽思想批判不够。

  三是对中国传统文化学习不够、理解认识不全面,有时不能自觉抵制西方不良思潮的误导。

  (四)工作作风实不实方面。

  一是面对工作任务,有时首先想到的是在最短时间内完成,而不是想到要做到最好,在任务多、压力大的时候存在应付过关的想法。

  二是对有关的政策法规研究不够透彻,工作方法较简单,深入调查研究不够。

  三是缺乏创新意识,没有充分发挥主观能动性,局限于领导布置什么做什么。

  (五)发挥作用好不好方面。

  一是跟紧时代步伐的能力素质不足。学习理解和准确把握新时代中国特色社会思想的意识和能力还不强,思想认识提高慢,思考谋划思路窄,工作成效不明显。

  二是执行落实的意识还不够强。有些想法局限于心动,没有落实到行动上,在开拓创新中提升履职尽责能力的意识不足。

  三是敢于担当的意识不够强。充分发挥工作积极性、主动性和创造性的精气神有所欠缺。

  (六)自我要求严不严方面。

  一是自我要求有所降低。有时工作习惯按部就班,自己“既不居后、也不争先”的心态无形中导致思想上产生了松懈情绪。

  二是政治敏锐性和政治鉴别力不够,有时在执行各项规章制度存在不够严格的现象。

  三是有时只停留在“守底线”的基本要求上,没有始终用“高标准”来要求自己时刻保持干事创业、奋发向上的精神动力。

  二、产生问题的原因剖析

  (一)提升理论素养的自觉性欠缺。对理论学习重视程度不够,在工学关系处理上重工轻学,认为学习的效果最终还是要通过工作的成果来体现,自觉抽时间学习少,对深层次的问题研究考虑的还不够,用理论指导实践的能力还需加强。

  (二)坚持求真务实的作风不够纯正。工作上缺乏创新意识,满足于完成工作任务,没有按照一流的工作标准要求自己。主动到群众中听意见、站在群众立场上想问题以及敢于较真碰硬的求实作风有所淡化。认为社会发展了,生活富裕了,勤俭节约、艰苦奋斗的必要性就小了,在生活和工作上对社会上一些不良现象没有进行坚决抵制。

  (三)执行政治纪律方面有所松懈。思想上没有以铁的纪律要求自己,在工作和生活上放松对自己的要求,满足于已经取得的成绩,淡化自己的政治身份和政治责任,对自己要求不严,工作上只求过得去、不求过得硬,标准上只求不违规、不求作表率,思想上严防死守,令行禁止的意识不够深入,政治纪律松懈的思想有所抬头。

  三、今后的努力方向和整改措施

  (一)强化学习,提升水平。要认真学习党的各项方针政策,并联系实际努力改造世界观,不断提高理论水平,进一步坚定共产信念。勤学习、勤动脑、勤动手,理论联系实际,解决在实际工作中碰到的新状况、新问题。要提高学习

  的自觉性,努力学习业务知识、法律法规,拓展知识面,在工作中更好地发挥作用。

  (二)严格标准,廉洁自律。时刻用党员的标准严格要求自我,充分发挥主观能动性和创造性,严格遵守各项规章制度,廉洁奉公,永葆共产党员的先进性。克服工作中不良情绪,进一步增强工作积极性,树立强烈的担当意识,把群众满意不满意,赞成不赞成作为工作的出发点和落脚点,树立良好的党员形象。

  (三)转变作风,履职尽责。脚踏实地做好本职工作,深入基层,多学习,多了解,尽心尽力把工作做好。一切以党和人民利益为出发点,做老实人,办老实事,对工作勤勤恳恳,求真务实、兢兢业业。在服务创优上狠下功夫,增强政治责任感和历史使命感,以创新的意识、创新的精神、创新的思路、良好的形象、一流的业绩做好各项工作。

篇二:政治鉴定报告四个意识四个自信

  

  四个意识四个自信自查报告

  四个意识四个自信自查报告

  四个意识自查自纠报告一:

  党的十八届六中全会就新形势下加强党的建设作出新的重大部署,我们要把学习贯彻六中全会精神作为当前首要政治任务,不断增强四个意识,全力推动改革开放、从严治党各项工作,加快建设三市三区,为湖北建成支点、走在前列和宜昌现代化特大城市建设作出更大贡献。

  一是增强核心意识,在坚决维护党的核心上走在前。把全体党员团结在以习近平同志为核心的党中央周围,关键是要严肃党内政治生活,加强基层组织建设,不断提高党的组织性、纪律性。要结合两学一做学习教育,认真落实民主生活会、领导干部双重组织生活、民主评议党员等制度。坚持从市委常委严起,以上率下、层层压实,把规范党内政治生活抓到每一个支部、每一名党员。着力打造宜都党建润品牌,推进堡垒先锋行动、连心惠民行动、三治融合行动、五美创建行动和润心关爱行动,推动各级党组织围绕核心、凝心聚力。

  二是增强政治意识,在坚定政治立场上走在前。时刻绷紧政治意识这根弦,坚持抓在日常、严在经常,不断增强自身的政治敏锐性和鉴别力,始终做政治上的明白人。自觉加强对习近平总书记系列重要讲话精神的学习,进一步坚定中国特色社会主义道路自信、理论自信、制度自信、文化自信。严格执行党的路线、方针和政策,严格遵守党的政治纪律,在政治上时刻与党中央保持高度一致,做到政治信仰不变、政治立场不移、政治方向不偏。

  三是增强大局意识,在坚持服务大局上走在前。围绕中心、服务大局,始终把工作放到中央、省委、宜昌市委的决策部署中去思考、去谋划,围绕五位一体总体布局和四个全面战略布局,贯彻五大发展理念,坚定不移推进转型升级、换道超越,走出一条符合宜都实际的内生型、融合型、生态型、创新型、共享型的五型发展之路,争当全省首强县市、创成全国文明城市、在全省率先全面建成小康县市,将宜都打造成全省改革创新先行区、全省城乡统筹发展示范区和全国县

  域治理现代化样板区。

  四是增强看齐意识,在坚持向党中央看齐上走在前。看齐就是要与党中央保持高度的一致,包括党的路线、方针和政策,党的纪律和规矩等。要把看齐作为事关政治方向的大事,作为加强党性修养和党性锻炼的首要任务。要建立健全党内监督体系,形成科学管用的防错纠错机制,确保政令畅通、令行禁止。要坚持把纪律和规矩挺在前面,积极运用监督执纪四种形态,驰而不息抓好作风建设,做到惩前毖后、治病救人。

篇三:政治鉴定报告四个意识四个自信

  

  坚定四个自信增强四个意识的剖析材料

  二、本次___生活会自我剖析按照本次___生活”学会的主题,根据党总支统一部署交流不够深入,多为安排工作、提工作要求,谈心、提醒不多;参加支部活动有中途有事退席的情况;自我批评敢于揭短,加压,批评他人怕伤和气,多是提醒和建议,老好人主义作怪;对社会上一些消极现象和言论不敢反驳。

  (三)在工作作风方面。工作作风不扎实,不同程度存在___、___主义,惯性思维做崇,总是凭经验办事,缺乏创新,在工作中注重抓典型、抓亮点,对一些常规性的工作,采取一般化的措施,没有做到全面推进、全面提高。如撰写工作总结冗长、深度不够;深入基层所站次数少,深入专项工程现场次数少,对于基层所站在河道工程管理工作中存在的问题、难题,了解不全面,不透彻。有时存在急于求成的情绪;在任务多、压力大的时候,有时首先想到的是怎样尽快完成,影响工作质量,没有时刻以高标准严格要求自己。

  (四)在发挥作用方面。党建责任落实不够严实,在提升支部___力、联系党员群众上不够经常。党员模范的带头作用不够,纪律观念意识较淡薄,自己的思想行动与党的要求还有一定的距离。对于做好工程管理工作就是为人民服务的宗旨意识认识不深,没有把政治理论学习放在一个重要的位置,对学习的重要性认识不足、感受不深、要求不严。在实际工作中,把布置当执行,机械照搬照套上级、领导的精神和部署,结合单位实际不够。勤俭节约意识不强,经常出现材料稿件单页打印、下班不关电脑的现象。缺乏担当意识。对工作缺少负责与担当精神,有时出工不出力,有时想,自己年纪大了,辛辛苦苦多年,有歇一歇的念头;对上级安排的“急活”,有时发牢骚;工作安于现状,缺少主动性,总是等上级部门和领导安排;明明发现了党员的交流材料有雷同现象、巡视巡查任务完成率低等问题,也不积极主动去解决;认为多一事不如少一事,能少做就少做。

  (五)在自身要求方面。履行“一岗双责”的意识还不够强,没有将党风廉政建设要求融入到业务工作中,有时还存在党风廉政建设与自己关系并不大的片面认识;没有真正把“一岗双责”放在心上、落实在行动上。尤其是在支部工作和工

  程管理中业务工作强调得多,没有真正做到将党风廉政建设工作和业务工作统筹起来一起部署、一起落实、一起检查。

  工作细节管理不严,对“三会一课”制度还存在抓得不紧、不规范的问题,谈心谈话制度落实不到位,主动与党员交流谈心少。

  二、产生问题的原因

  (一)坚定理想信念的自觉性不够强。放松了对自身建设的要求,没有持续不断地加强政治理论、道德情操、思想文化和专业知识等修养,放松了对党性锻炼的要求和保持党员先进性纯洁性的追求,直接影响了自己思想的进步和工作的推进。主要是把政治学理论学习当成了“软指标”,静不下心,抓得不紧,以干代学,放松了对理论的再学习、对理想的再坚定。

  (二)严守纪律规矩的坚决性不够强。政治敏锐和政治鉴别力不够。在执行政治纪律、___纪律上不够坚定不够到位。

  执行各项规章制度不够严格。有时会产生纪律松懈、观念淡化的情况,没有严格按照一名党员领导干部的标准来规范自己的学习、工作和生活。

  (三)提升政治自觉的主动性不够强。没能把全面从严治动上升到关乎党的事业兴衰成败的高度来看待。对结合本处发展实际的工作特点、规律把握不够、认识不到位,对党员教育管理缺乏力度,对抓好党建是最大政绩的理念还没有内化于心、外化于行。

  (四)勇于担当作为的积极性不够强。随着担任党支部书记职务的时间不断增加和工作环境的变化,勇于担当作为、干事创业、奋发有为的劲头和积极性不够强,再上新台阶的精气神不足。

  ___会___四个意识根据部署和安排,我紧紧围绕“严格党内生活,严守党的纪律,深化作风建设”这个主题,认真阅读指定篇目,深刻查找“四个方面”的主要问题。现将___检查情况汇报如下。

  一、“四个方面”贯彻执行情况

  (一)贯彻执行民主集中制方面。民主集中制是党的根本___原则,也是群众路线在党的生活中的运用。认真执行___领导和个人分工负责相结合的工作制度。切实增强责任意识,积极主动地开展工作,对自己职权范围内的工作,要敢于

  独立负责;切实增强全局意识,自觉着眼全局、着眼领导班子全面工作考虑问题,积极参与___领导,防止本位主义、分散主义倾向;切实增强合作意识,班子成员之间要相互支持、相互配合,主动“补台”,做到分工不分家,形成工作合力,增强班子的整体功能,深入查找,发现的问题主要有:一是在维护___领导方面,有时更多关心自己分管工作,从整体和全局高度思考问题不够;二是对一些不是自己分管领域内的议题,关心重视不够,为厅班子民主决策贡献智慧不够。

  (二)遵守党的政治纪律、___纪律和廉政纪律方面。党的政治纪律是各级党___和全体党员共同遵守的行为准则,是保证全党在政治上、思想上、行动上统一的基础。认真贯彻落实党的各项纪律规定,使其成为自觉行动,是新时期___员必备的基本素养。在工作和生活中,我始终严格遵守党的政治纪律,在政治原则、立

  坚定四个自信增强四个意识的剖析材料_四个意识四个自信个人剖析材料六篇___==(本文系转载自网络,如有侵犯,请___立即删除)==___==(本文系转载自网络,如有侵犯,请___立即删除)==___==(本文系转载自网络,如有侵犯,请___立即删除)==___==(本文系转载自网络,如有侵犯,请___立即删除)==___四个意识四个自信个人剖析材料六篇篇一一、上次___生活会存在问题整改情况上次___生活会,通过自己找、大家提,查找如下素质能力与党员干部要求还不够适应,工作方法与党员干部要求还不够适应,支部活动形式单一,走访相关科室少,了解、掌握干部职工思想动态(范本)不及时。半年来,把政治学习贯穿工作始终,拧紧思想道德“总开关”;把政治纪律挺在前面,增强自身党性修养;把宗旨意识放在心上,坚定服务百姓情怀;坚持学习《党章》、《条例》、《准则》和___系列讲话精神,做到学全、学细、学深、学活,___;积极落实三会一课制度,___参观红色教育基地,开展主题党日和特色党日活动;在安排工作和与相关部门沟通协调的同时,与青年职工交流思想;坚持业务工作和党建工作两结合、两手抓、两不误、两促进。通过一系列措施,使自己的综合素质得到提高,支部活动丰富充实,与青年职工拉近了距离。

  二、本次___生活会自我剖析按照本次___生活”学会的主题,根据党总支统一部署交流不够深入,多为安排工作、提工作要求,谈心、提醒不多;参加支部活动有中途有事退席的情况;自我批评敢于揭短,加压,批评他人怕伤和气,多是提醒和建议,老好人主义作怪;对社会上一些消极现象和言论不敢反驳。

  (1)在工作作风方面。工作作风不扎实,不同程度存在___、___主义,惯性思维做崇,总是凭经验办事,缺乏创新,在工作中注重抓典型、抓亮点,对一些常规性的工作,采取一般化的措施,没有做到全面推进、全面提高。

  如撰写工作总结冗长、深度不够;深入基层所站次数少,深入专项工程现场次数少,对于基层所站在河道工程管理工作中存在的问题、难题,了解不全面,不透彻。有时存在急于求成的情绪;在任务多、压力大的时候,有时首先想到的是怎样尽快完成,影响工作质量,没有时刻以高标准严格要求自己。

  (2)在发挥作用方面。党建责任落实不够严实,在提升支部___力、联系党员群众上不够经常。党员模范的带头作用不够,纪律观念意识较淡薄,自己的思想行动与党的要求还有一定的距离。对于做好工程管理工作就是为人民服务的宗旨意识认识不深,没有把政治理论学习放在一个重要的位置,对学习的重要性认识不足、感受不深、要求不严。在实际工作中,把布置当执行,机械照搬照套上级、领导的精神和部署,结合单位实际不够。勤俭节约意识不强,经常出现材料稿件单页打印、下班不关电脑的现象。

  缺乏担当意识。

  对工作缺少负责与担当精神,有时出工不出力,有时想,自己年纪大了,辛辛苦苦多年,有歇一歇的念头;对上级安排的“急活”,有时发牢骚;工作安于现状,缺少主动性,总是等上级部门和领导安排;明明发现了党员的交流材料有雷同现象、巡视巡查任务完成率低等问题,也不积极主动去解决;认为多一事不如少一事,能少做就少做。

  (3)在自身要求方面。履行“一岗双责”的意识还不够强,没有将党风廉政建设要求融入到业务工作中,有时还存在党风廉政建设与自己关系并不大的片面认识;没有真正把“一岗双责”放在心上、落实在行动上。尤其是在支部工作和工程管理中业务工作强调得多,没有真正做到将党风廉政建设工作和业务工作统筹起来

  一起部署、一起落实、一起检查。工作细节管理不严,对“三会一课”制度还存在抓得不紧、不规范的问题,谈心谈话制度落实不到位,主动与党员交流谈心少。

  三、产生问题的原因(1)坚定理想信念的自觉性不够强。放松了对自身建设的要求,没有持续不断地加强政治理论、道德情操、思想文化和专业知识等修养,放松了对党性锻炼的要求和保持党员先进性纯洁性的追求,直接影响了自己思想的进步和工作的推进。主要是把政治学理论学习当成了“软指标”,静不下心,抓得不紧,以干代学,放松了对理论的再学习、对理想的再坚定。

  (2)严守纪律规矩的坚决性不够强。政治敏锐和政治鉴别力不够。在执行政治纪律、___纪律上不够坚定不够到位。执行各项规章制度不够严格。有时会产生纪律松懈、观念淡化的情况,没有严格按照一名党员领导干部的标准来规范自己的学习、工作和生活。

  (3)提升政治自觉的主动性不够强。没能把全面从严治动上升到关乎党的事业兴衰成败的高度来看待。对结合本处发展实际的工作特点、规律把握不够、认识不到位,对党员教育管理缺乏力度,对抓好党建是最大政绩的理念还没有内化于心、外化于行。

  (4)勇于担当作为的积极性不够强。随着担任党支部书记职务的时间不断增加和工作环境的变化,勇于担当作为、干事创业、奋发有为的劲头和积极性不够强,再上新台阶的精气神不足。

  篇二根据县___相关文件要求和支部___生活会安排,我积极参加___生活会各项准备工作。认真学习___新时代中国特色___思想,紧紧围绕学习贯彻党的___大精神、四个意识牢不牢、四个自信有没有、工作作风实不实、发挥作用好不好、自我要求严不严等方面,通过自我查摆、相互谈话、征求意见等方式,深入剖析了存在的问题,反思了问题产生的根源,明晰了问题整改的措施,现将有关情况进行对照检查,请大家对我提出批评意见:一、存在的问题

  (一)学习贯彻___新时代中国特色___思想方面。

  党的___大首次提出的“新时代中国特色___思想”是马克思主义中国化最新成果,是全党全国人民为实现中华民族伟大复兴而不懈奋斗的行动指南,必须长期坚持并不断发展。作为党员干部,我主动学习贯彻___新时代中国特色___思想,牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“四个服从”,坚决维护___在___和全党的核心地位、维护___权威和集中统一领导,自觉在思想上政治上

  坚定四个自信增强四个意识的剖析材料___年四个意识四个自信个人剖析材料___年四个意识四个自信个人剖析材料根据区___《___召开___年度基层党___生活会和开展___评议党员___》安排,紧紧围绕深入学习贯彻党的___大精神,牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信”,提升基层党___力,查找纠正“四风”突出问题特别是___,___主义新表现。现将对照检查情况汇报如下:一、存在的问题

  (一)在政治功能强不强方面主要有三个问题。一是党章意识、党员身份意识淡化,习惯于埋头拉车,不善于抬头看路,在党言党、爱党护党的自觉性不高。二是___观念不够强,不愿意受束缚、被约束,“___”现象时有表现。三是先锋模范作用发挥不够,习惯于“随大流”“齐步走”,混迹人群,泯然众矣,不愿往前扑、带头干,与“平常时候能看出来,关键时刻能站出来,危急关头能豁出来”的党员先进性要求,还有一定差距。

  (二)在“四个意识”牢不牢方面我能够认真学习贯彻___新时代中国特色___思想,在学懂、弄通、做实上下功夫,牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“四个服从”,坚决维护___在___和全党的核心地位、维护___权威和集中统一领导,自觉在思想上政治上行动上同以___为核心的___保持高度一致。有些理论理解的不够透彻,只看到事物的表象,把握不到事物的本质,发现问题、分析问题、解决问题的能力有待提高。

  (三)在“四个自信”有没有方面树立“四个意识”,坚定“四个自信”是坚决落实新时代党的建设新要求。本人坚决维护___在___和全党的核心地位、维护___权威和集中统一领导,自觉在思想上政治上行动上同以___为核心的___保持

  高度一致。___,___,强化意识观念,自信道路认同,以更大的政治担当,更强的政治自觉,全面落实各项工作任务。

  (四)在工作作风实不实方面我要践行“两学一做”实践教育活动,加强自身的党性党纪教育,牢固树立作风观念和规矩意识,培养脚踏实地,真抓实干的工作作风,以求真务实的态度,从思想上,行为上真正转变工作作风,不断增强个人职责观念与工作积极性,做到立足岗位,用心谋事,尽心干事,勇于担当,充分发挥党员干部的担当作用。

  (五)在发挥作用好不好方面主要有三个问题。一是等靠思想严重,领导交办的就做,领导没明确交办的就不主动去做,有“推着走、催着干”的现象。二是干事___欠缺,内心深处有“苦干实干,做给天看;任劳任怨,永难如愿”的消极心理,在工作上只求“过得去”、不求“过得硬”,缺少追求卓越、精益求精的精神。

  三是先锋模范作用发挥不够,把自己混同于普通职工,不能高标准、严要求自己,___人的先进性和模范性作用发挥不够。

  (六)在自我要求严不严方面主要有三个问题。一是学习的主动性不高、系统性不强,自认为已有多年的工作经验,且对单位的情况熟悉,能够“以不变应万变”,因而懒于动脑,疏于动手,用新思想、新理念、新知识去武装头脑的积极性不高。

  二是自我约束不够严,认为“小事无碍大节”,只要不违___纪国法就行,在讲规矩、守纪律上做得不到位。


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